Fünf Vorteile - eine Entscheidung

Kostenfrei. Datensicher. Erfolgsorientiert.

Sie erhalten:

  • ein Persönlickeitsprofil für Jobsucher, denn nicht die Behinderung, sondern die Fähigkeiten eines Bewerbers sind entscheidend. Mit dieser Fokussierung verfolgen Sie einen modernen Management-Ansatz. Daher nutzen die Bewerber über das Aktionsbündnis das Persönlickeitsprofil für Jobsucher, entwickelt und realisiert von der IPM AG. Damit erhalten Sie konkrete Hinweise zu Handlungsmotiven, Kompetenzen, Eigenschaften sowie zum Teamverhalten eines potenziellen Bewerbers. So ergänzt die wissenschaftlich fundierte Analysesystematik Ihren bisherigen Rekrutierungsprozess: damit Sie sich für die richtige Kandidatin/den richtigen Kandidaten entscheiden und Ihr Team optimal ergänzen.
  • den Direktklick zur JOBBÖRSE der BA, Bundesagentur für Arbeit mit Zugriff auf alle Stellengesuche
  • alle BILD-Artikel und Presse-Infos auf einen Klick
  • die BA-Hotline für Unternehmer als potenzielle Arbeitgeber für Menschen mit Behinderung
    unter der Telefonnummer 0800 4 5555 20
  • zahlreiche Informations-Links mit wichtigen Infos und hilfreichen Broschüren zum Laden, Informieren und auch für erste Schulungen von Mitarbeitern

Der Fragebogen zum Persönlichkeitsprofil von IPM

Hier im Beispiel die ersten Fragen zum Persönlichkeitsprofil.

Die Auswertung zum Persönlichkeitsprofil von IPM

Hier im Beispiel ein Auszug aus einem Profil vom Typ „Konstrukteur“.